願景:運用科技及創新,致力增進人們健康、愉悅的生活
願景是企業的夢想,是企業成員共同的方向與希望。一個生動、有圖像的願景,能激發全員的想像力、創造力與行動力!

明安的願景不但讓所有明安人面對隨時變化的環境與挑戰,有共同努力的方向,更是突破困難,開創新局的有力基石。

本著願景的引導,我們擬定以下具體的經營策略:

(1) 成為材料研發與精實生產的專家
(2) 提供創意行銷的服務
(3) 規劃企業新商機
(4) 積極培育發展人才
(5) 促進模具升級
(6) 建立幸福明安

使命:堅持卓越、創造客戶價值、邁向幸福明安

使命是公司存在的目的。明安要獲利才能永續經營,然而明安不只要獲利,也要為企業社會責任盡心力。明安希望是一個能讓員工成長、有成就感,可完成人生目標的企業;並將朝向對社會、人類有卓越貢獻的企業努力邁進。

整合公司內部研發設計單位及結合客戶與供應商進行協同產品研發知識管理Product Knowledge Management, PKM),強化了體系協同設計能力,協助我們由OEM 轉型為ODM.透過Co-Sports Chain( 供應鏈與協同產品研發管理 )整合協調公司內部跨部門運作程序,減少資料於作業過程中重複輸入的人力耗費與錯誤的產生,降低營運成本並提升產能。

三意:誠意、創意、滿意

對客戶誠信,不斷精益求精,製造客戶滿意的產品是我們持守的原則。我們相信,優質產品需要注入多樣化的創意,而高客戶滿意度來自於品質優良的產品。透過誠意、創意、滿意三意,建立良好的經營夥伴關係,共創多贏!

六大信念:誠信分享、尊重人性、勤於學習、勇於創新、人人當責、全員滿意
誠意:
「經營公開」與「利潤分享」是明安集團對股東及員工的承諾。明安集團以「尊重人性」為領導及管理的原則,無論內外,職等位階高低皆需被尊重。
創意:
面對環境的多變,科技不斷推陳出新,我們要「勤於學習」,「勇於創新」。
滿意:
「人人當責」:每位明安人都要致力於達成目標,交出成果,不是做完所交付的工作而已。
「全員滿意」,明安集團以謀求利害關係人,包括「客戶」、「股東」、「員工」等,的最大滿意為集團經營的總目標。