遠東百貨公司始終遵循遠東集團以「誠信」作為事業體經營發展的最高指導原則，凡事但求確確實實，不作假、不隱瞞，並推而廣之， 塑建「誠、勤、樸、慎、創新」的立業精神，在面對未來可能充滿挑戰的新時代，更將結合『省思(Rethink)、革新(Reinvent)、再造(Rebuild)』的新思維，不斷在創新求變，並調整轉型(Transformation)，以為顧客、員工、股東及社會創造更新更高的企業價值。

一、『誠、勤、樸、慎及創新』的經營理念

『誠』- 誠信正派，亦是企業家精神的基石，以「誠信」作為事業體經營發展的最高指導原則，對顧客、員工及社會大眾都要真誠相待，彼此有信，才能合作無間。

『勤』- 勤勞專注，工作是樂趣，唯有認真才是一個人成功最大本錢。每個人都要勤奮工作，努力不懈，才能日新又新；以勤補拙，才可望克服萬難。

『樸』- 樸實謙和，是一種東方哲學觀，樸實、謙和、低調，看似平凡，卻是一種大智慧。

『慎』- 謹慎前瞻，「慎」不是退縮保守，而是仔細評估機會與風險，大膽行動，做任何事情，事前都必須審慎評估，做好規劃，才容易成功。更大意義是前瞻思考，不斷站穩腳步，找尋未來的生存機會。要見人所未見，只要看準市場，比人先一步跨進去，贏的機會就大。

『創新』-創新求變，不斷地為顧客、為股東創造新的價值，是遠東集團始終堅持的目標。世界局勢在變，消費型態在變，競爭對手也在變，我們必須不斷求新求變，同心拚經濟，才不會被瞬息萬變的國際情勢所淘汰。

二、3R-『省思(Rethink)、革新(Reinvent)、再造(Rebuild)』的新思維

    以全球化、多元化的發展策略，架構彈性、靈活的營運體系，以成功的兩岸佈局，開創成長的第二曲線，是遠東百貨勇渡「金融海嘯」，邁向另一個高峯的基石。從企業經營的角度來看，外部環境的變化我們或許無法改變，但是我們可以調整自己，對環境作出「應變」。在科技創新迅速改變市場競爭態勢之際，我們必須重新自我省思(Rethink)、持續自我革新(Reinvent)、強化組織再造(Rebuild)，以審視企業的目標、策略、組織及人員規劃是否能接受這種全新的挑戰，且創造企業新模式，不斷轉型調整，才能迎向趨勢，鞏固優勢地位。

    經營的環境瞬息萬變，在新的世紀裡秉持著「誠、勤、樸、慎及創新」的企業精神，並時時反思(Rethink)、革新(Reinvent)、再造(Rebuild)，站在趨勢的浪頭上，為企業注入新的內涵與活力，創造新的成長動能，轉型發展遠東新模式，展現世界一流企業之典範。